Kurumsal Psikolog Desteği
Kurumsal psikologlar, çalışanların bireysel ihtiyaçlarını, ekiplerin dinamiklerini ve yöneticilerin sorumluluk alanlarını aynı çerçevede ele alarak kurumunuzun esenlik modelini güçlendirir.
Kurumsal psikolog, sadece terapi yapan psikolog değildir
Kurumsal psikolog; çalışanların psikolojik ihtiyaçlarını, ekip içi ilişkileri ve organizasyonel yapıyı aynı bütünsel çerçevede ele alır. Bireysel destek, ekip danışmanlığı ve yöneticilere rehberlik sağlayan çok katmanlı bir uzman rolüdür.
Bireysel Destek
Gizlilik esaslı seanslarla çalışanların ihtiyaçlarını ele alır.
Ekip Danışmanlığı
İletişim, güven ve rol netliği üzerine çalışmalar yürütür.
Yönetici İş Birliği
Liderlik, zor çalışan profilleri ve karar süreçlerinde destek sunar.
Kurumsal psikolog ile neleri dönüştürürsünüz?
Kurum içindeki insan deneyimini görünür ve yönetilebilir kılar.
Çalışan esenliğinde iyileşme
Psikolojik destek ile çalışan memnuniyeti ve verimliliği artar.
Tükenmişlik ve devamsızlıkta azalma
Erken müdahale ile tükenmişlik sendromu önlenir.
Ekip içi iletişimde netlik
Sağlıklı iletişim kanalları kurularak çatışmalar azalır.
Yöneticiler için güvenli danışma alanı
Liderler zorlu kararları profesyonel destekle alır.
Kriz & değişim dönemlerinde destek
Organizasyonel değişimlerde çalışan uyumu sağlanır.
Kurum kültürü ve bağlılıkta güçlenme
Pozitif iş ortamı ile çalışan bağlılığı artar.
Bir kurumsal psikologda hangi nitelikler aranır?
Uzman Psikolog Profili
İş ve örgüt psikolojisi uzmanı
Psikoloji lisans & uzmanlık
Klinik veya endüstriyel psikoloji alanında akademik yeterlilik
Kurumsal deneyim
Farklı sektör ve şirket yapılarında çalışma tecrübesi
İş/örgüt psikolojisi bakış açısı
Bireysel ve organizasyonel dinamikleri bütünsel değerlendirme
Gizlilik & etik hassasiyeti
KVKK ve mesleki etik kurallara tam uyum
Veri, anket, raporlama bilgisi
Kurumsal ihtiyaçları ölçümleyebilme ve raporlayabilme
Eğitim ve atölye deneyimi
Grup çalışmaları ve farkındalık eğitimleri düzenleyebilme
Kurumsal psikolog hangi durumlarda devreye girer?
Çalışan esenliği
Çalışanların psikolojik ihtiyaçlarını gizlilik esaslı bireysel seanslarla ele alır. Stres, motivasyon kaybı, iş-yaşam dengesi gibi konularda profesyonel destek sağlar.
İşte Psikolog ile kurumsal psikolog süreci
İhtiyaç görüşmesi
Kurumunuzun yapısını, beklentilerini ve önceliklerini anlıyoruz.
Kurumsal psikolog profili belirleme
İhtiyaçlarınıza uygun uzman profilini birlikte tanımlıyoruz.
Eşleştirme ve başlangıç
En uygun kurumsal psikoloğu seçiyor ve iş birliğini başlatıyoruz.
Uygulama ve takip
Düzenli seanslar, ekip çalışmaları ve yönetici danışmanlığı yürütülür.
Raporlama & geliştirme önerileri
Periyodik raporlar ve iyileştirme önerileri sunulur.
Neden kurumsal psikoloğu İşte Psikolog üzerinden seçmelisiniz?
Tekil Çözümler
İşte Psikolog Modeli
Sıkça Sorulan Sorular
Kurumsal psikolog hakkında en çok merak edilen sorulara net yanıtlar.
Kurumsal psikolog, çalışanların bireysel psikolojik ihtiyaçlarını, ekip dinamiklerini ve organizasyonel yapıyı bütünsel bir çerçevede ele alır. Bireysel seanslar, ekip danışmanlığı ve yönetici koçluğu gibi çok katmanlı hizmetler sunar.
Evet, tüm bireysel seanslar tamamen gizlidir. Çalışanların paylaştığı bilgiler yönetimle paylaşılmaz. Sadece genel eğilimler ve anonim istatistikler raporlanabilir.
Her büyüklükteki şirket bu hizmetten faydalanabilir. 50+ çalışanı olan şirketlerde tam zamanlı, daha küçük şirketlerde yarı zamanlı veya proje bazlı modeller uygulanabilir.
EAP genellikle dış kaynaklı ve reaktif bir modeldir. Kurumsal psikolog ise kurum kültürünü tanıyan, proaktif ve sürekli destek sunan, kuruma entegre bir uzman profilidir.
Kurumunuz için kurumsal psikolog desteğini birlikte tasarlayalım
Uzman ekibimiz, kurumunuza en uygun psikolog ve esenlik modelini belirlemek için sizinle görüşmeye hazır.
Kurumsal teklif alın